企業核心價值觀：
追求極緻：自驅精神、結果導向、自我價值
共創共赢：相互信任、相互成就(jiù)、忠誠對待
接受變化(huà)：擁抱變化(huà)、應對挑戰、持續發展
開放(fàng)兼容：善于傾聽(tīng)、公私分(fēn)明、放(fàng)大格局
坦誠簡明：陽光快(kuài)樂(yuè)、坦誠溝通、實事(shì)求是
言行一(yī)緻：信守承諾、鎖定目标、務(wù)實敢為(wèi)
企業行為(wèi)規範：
1、态度第一(yī)，能(néng)力第二：
能(néng)力是成才的基礎，态度是成功的關(guān)鍵，始終保持敬業之心，孜孜不倦，頑強堅持終會獲得成功。
2、速度第一(yī)，完美第二：
接到任務(wù)馬上(shàng)執行，拒絕拖延，先追求速度後追求完美，先鋪路(lù)再修路(lù)，先完成再完美。
3、鎖定目标，專注重複：
集中精力，專心緻志，簡單事(shì)情重複做，專注于本職工作(zuò)，最大限度的調動自己的積極性、主動性以及創造性，最大程度的完成自己的任務(wù)目标
4、求真務(wù)實，永不言敗：
認清現(xiàn)實就(jiù)是對當下(xià)負責任，求真務(wù)實是一(yī)種工作(zuò)态度，更是處事(shì)原則。敢于直面困難，越挫越勇，不抛棄，不放(fàng)棄，失敗是成功之母。
5、不斷學習，擁抱變化(huà)：
不斷學習，就(jiù)是不斷優化(huà)過去，接受改變就(jiù)要跳(tiào)出舒适區，面對新(xīn)世界。
6、堅守職業操守，積極主動：
堅守道德底線和行業規範，前面的路(lù)隻能(néng)自己走。
7、隻為(wèi)困難想辦法，不為(wèi)困難找理(lǐ)由：
拒絕逃避，迎難而上(shàng)，在這(zhè)一(yī)場(chǎng)沖向終點的路(lù)程中，沒有理(lǐ)由讓我們停下(xià)，總有一(yī)個(gè)方法可以用的上(shàng)。
管理(lǐ)者行為(wèi)規範：
1、結果提前，自我退後：
以結果為(wèi)中心，以結果為(wèi)導向，有格局、懂奉獻、無私心私欲，一(yī)心一(yī)意求發展，舍己達人(rén)方有領袖風(fēng)采。
2、堅守責任，勇于擔當：
責任是職責和任務(wù)，是永恒的職業精神，要敢擔當，挑大梁，帶領團隊赢得勝利。
3、自我驅動，率先垂範：
要堅持自我驅動，對自己高标準、嚴要求，快(kuài)速成長，而在做日常工作(zuò)時(shí)，要起到帶頭作(zuò)用，以身(shēn)作(zuò)則，起到示範作(zuò)用
4、簡單不複雜，智慧不權謀：
棄小聰明，尋找和探索真正的智慧，要有發現(xiàn)問題和解決問題的能(néng)力和擔當，行得正，坐得端，不玩(wán)弄權謀，使職場(chǎng)環境幹淨、純粹
